Mehr als neun Millionen Frauen in Deutschland sind mitten in den Wechseljahren – und doch bleibt das Thema im Job weitgehend unsichtbar. Dabei entscheidet genau hier, ob Hitzewallungen und Schlafstörungen zur Karrierebremse werden oder zum Wendepunkt für eine neue Arbeitskultur.

Über 50 und Karriere vorbei? Von wegen. Frauen jenseits der 50 sind das unterschätzte Kraftpaket der Arbeitswelt – mit Erfahrung, Empathie und Mut zum Neuanfang. Wer sich nicht kleinmacht, sondern Netzwerke, Mindset und Chancen nutzt, findet genau jetzt seine stärkste Bühne.

HR-Expertin Regina Franta verrät, wie Frauen ihre Karrierechancen gezielt verbessern können.